採用情報
笑顔あふれる職場で一緒に働きませんか?
社会福祉法人芙蓉会では、ともに働く介護職員・看護職員を募集しております。
介護経験のある方もない方も新人研修を始め、毎月勉強会も開催されており知識と技術の向上が図れます。
採用情報
募集職種 | 介護職員(ケアハウス第二椿寿荘) |
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雇用形態 | 正社員 |
仕事内容 | ケアハウス第二椿寿荘では介護職員を募集しております。 1階10名、2階20名、3階20名合計50名のご入居者の日常生活を支援しています。 日勤帯は各階に3~4名の職員を配置しています。 ・食事介助、入浴介助、排せつ介助など身の回りの支援を主に行います。 ・コミュニケーションも大切な仕事の一つです。 ・介護ロボットやICT機器を活用し、業務の効率化、負担の軽減に取り組んでいます。 |
採用人数 | 1人~2人 |
応募資格 | 無資格未経験可 ただし64歳以下の方(定年が65歳のため) |
スキル・経験 | ・簡易的な文章のパソコン入力 ・介護施設や病院での経験があれば尚可 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
勤務時間 | ① 7:30~16:30(休憩60分) ② 8:00~17:00(休憩60分) ③10:00~19:00(休憩60分) ④13:00~22:00 準夜勤(休憩60分)※仕事の習熟度に応じて ⑤22:00~ 8:00 夜勤 (休憩120分)※仕事の習熟度に応じて |
給与 | ●月額 164,080円~206,980円 ●基本給(月額平均)149,580円~181,980円 その他の手当等 ・住宅手当:3,000円 ・夜勤手当:5,500円/回 準夜勤手当:2,000円/回 ・職能手当:基本給×5%~10% ・役職手当:基本給×5%~10% ・特定処遇手当:9,500~20,000円 ・補助金手当:5,000円 ※基本給/手当については実務経験及び職務状況、 取得資格等により決定します。 |
休日・休暇 | 勤務表によりシフト制(4週8休) ・年間休日:108日 ・バースデー休暇1日 合計109日 ・有給休暇使用実績あり |
通勤手当 | 実費支給 上限あり 月額:10,200円 |
特徴 | ・ICTや介護ロボットを活用し業務の改善に取り組んでいます。 ・インカムを使いながら職員の円滑な情報共有に取り組んでいます。 ・職員のアイディアを大切にし、創意工夫で業務に取り組んでいます。 ・職員の研修制度を確立しており、ブランクのある方や経験が少ないかのサポートも実施をしています。 |
育児休暇取得実績 | 有 |
特記事項 | ○トライアル雇用対象求人:期間中の労働条件は同じ 〇施設見学可能(ただし、事前予約必要。平日のみ対応) 〇基本給については実務経験及び試用期間の職務状況、取得資格等により決定。 〇昇給・賞与制度あり:昇給年1回 ○賞与は年2回で、全職員が2ヶ月分は最低保障とします。 また勤続年数および勤務態度や業務能力の向上に応じて最高で2ヶ月分(合計4ヶ月分)を上乗せします。 |